La NOM-035 es una normativa fundamental en el ámbito laboral mexicano, ya que establece lineamientos para identificar, prevenir y mitigar los riesgos psicosociales en los centros de trabajo. En 2025, su aplicación sigue evolucionando, exigiendo mayor compromiso por parte de las empresas. Este artículo detalla las actualizaciones, su importancia y estrategias clave para su implementación. Descubre cómo cumplir con la NOM-035 y mejorar el bienestar de los trabajadores, fortaleciendo la productividad y el ambiente laboral.